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招星期六（2022年1月22日），星期天慣蛋充場80人，時間下午1點開始簽到分桌，2點比賽正是開始，4：30左右結束，第一天贏的人(晉級賽)，第二天在去打決賽，獎品非常豐富，一等獎：博洋家紡冬被*2床二等獎：五常大米*2箱(30斤/箱)三等獎：花生油1.8L*2桶年齡20一65歲男女不限會摜蛋就行，工資35元地址城市奧萊報名鴨金5

合肥科技職業學院是經教育部批準的全日制普通高等院校，是省政府“861”計劃重點支持發展的高校，學院設置以現代信息技術應用為主要特征，以電子信息類專業為引領，智能制造類和現代建筑類專業為主體、財經信息類和文化藝術類專業為兩翼，學科專業協調發展，開設有軟件技術、工程造價、數字媒體等近30個專業。為適應學院快速發展，現面向社會招聘各類優秀人才。一、基本條件1、身體健康，具有良好的職業道德規范;2、為人師表，學風端正，治學嚴謹，能夠全面履行崗位職責;3、具備扎實的專業知識和技能水平，具有企業或行業工作經驗優先;4、具備良好的溝通和語言表達能力;5、具備團結協作、勇于奉獻的精神，服從學院管理和工作要求。二、招聘崗位見附件三、相關待遇人才待遇按學院薪酬政策執行(特殊人才待遇另議)。四、招聘流程(一)簡歷投遞：請求職者將簡歷投遞至 192689694@qq.com ，郵件請注明“姓名+學歷+職稱+應聘崗位”。(二)面試安排：學院以電話形式通知面試人員，面試人員攜帶應聘材料個人簡歷、學歷/學位證書、職稱證明、工作業績、主要科研成果及獲獎情況等材料參加面試(無面試材料者恕不接待)。(三)招聘考核：1、中層管理類：采用面試綜合考核，以自述、結構化面試、實景模擬等形式進行。由干部招聘考核組考核。2、教學類：分為面試與試講。試講內容為應聘崗位的專業課程，試講時間為10-15分鐘，請自備試講PPT?？己擞山虒W招聘考核組考核。3、行政教輔類：采用面試與實際操作等方式進行。五、聯系方式1、聯系電話：0551-62756976(周一至周五)2、乘80路公交車至“合肥科技學院”站下車，至人事處即可。

01博望區政府相關部門招聘派遣制工作人員公告根據工作需要，博望區政府相關部門面向社會公開招聘10名派遣制工作人員，受相關部門委托，馬鞍山市橫望人力資源有限公司負責具體承辦本次招聘工作，現將招聘工作有關事項公告如下：一、招聘計劃(一)招聘人數：10名;(二)工作地點：馬鞍山市博望區;(三)用工形式：勞務派遣。二、崗位代碼及報考條件001：崗位一 4名1.學歷：本科及以上學歷;2.專業：專業不限;3.年齡：35周歲以下;4.性別：男女不限;5. 其他條件：有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。002：崗位二 1名1. 學歷：本科及以上學歷;2. 專業：食品科學與工程類;3. 年齡：35周歲以下;4. 性別：男女不限;5. 其他條件：有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。003：崗位三 1名1.學歷：專科及以上學歷;2.專業：專科：建設工程管理專業;本科：土木工程專業;3. 年齡：35周歲以下;4. 性別：男女不限;5. 其他條件：需2年及以上相關工作經驗，有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。004：崗位四 1名1.學歷：本科及以上學歷;2.專業：機械類，土木類;3.年齡：40周歲以下;4.性別：男女不限;5.其他條件：需一年及以上基層工作經歷，有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。005：崗位五 1名1. 學歷：本科及以上學歷;2. 專業：馬克思主義理論類、法學類、中國語言文學類、 新聞傳播學類;3. 年齡：35周歲以下;4. 性別：男女不限;5. 其他條件：有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。006：崗位六 1名1. 學歷：本科及以上學歷;2. 專業：管理學門類、地質學類、林學類;3. 年齡：35周歲以下;4. 性別：男女不限;5. 其他條件：有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。007：崗位七 1名1. 學歷：本科及以上學歷;2. 專業：環境科學與工程類、法學類、化學類、中國語言文學類、新聞傳播學類;3. 年齡：35周歲以下;4. 性別：男女不限;5. 其他條件：有責任心，能吃苦耐勞，適應加班。三、報名時間2022年1月14日-2022年1月21日16:30，逾期將不再接受報名。咨詢電話：0555-6776569;0555-6869222監督電話：0555-6719909;0555-6776970

01事業單位安徽藝術學院專職輔導員招聘17人一、報名時間1.14-1.25二、招聘計劃公開招聘專職輔導員17名，其中男性8名(崗位編號9001968)、女性9名(崗位編號9001969)，納入學校事業編制。安慶懷寧經開區事業單位選調9人一、報名時間1.17-1.21二、選調范圍懷寧縣縣域范圍內事業單位全額撥款在編在崗工作人員。02醫療衛生淮南婦幼保健院醫學檢驗招聘6人一、報名時間1.17-1.21二、招聘計劃安徽省立醫院渦陽分院招聘136人一、報名時間詳見公告二、招聘計劃宣城市人民醫院招聘76人一、報名時間1.21-2.10二、招聘計劃績溪縣人民醫院周轉池事業編制10人一、報名時間1.15-1.16二、申報崗位和數量根據宣編辦〔2021〕77號文件，批準我院2021年度社會化用人使用周轉池事業編制10名。其中：臨床醫療專業技術人員2名，護理專業技術人員6名，醫藥、醫技專業技術人員2名。蕪湖醫藥衛生學校人才引進招聘招聘崗位臨床、護理、中醫學、中藥、中醫康復技術、醫學影像、醫學美容等專業學科帶頭人。黃山休寧縣招聘衛生人員13人一、報名時間1.18-1.24二、招聘崗位

合肥包河區人力資源開發有限公司受合肥濱湖投資控股集團全資子公司合肥市包河區濱悅資產運營管理有限責任公司委托，擬面向社會公開招聘工作人員17名，公告如下：一、招聘崗位及要求(一)產證辦理專員3人35周歲及以下、本科及以上學歷、專業不限;擁有5年以上產權證照辦理工作經驗;熟悉計算機操作，熟練應用office等辦公軟件;有較好的文字寫作、語言表達能力;具有較強的學習能力，溝通協調能力，目標計劃性強，工作認真負責，身體健康;擁有駕照，并熟練駕駛車輛。(二)招標專員2人35周歲及以下、本科及以上學歷、專業不限;擁有2年以上招標工作經驗;熟悉招標工作流程，了解招投標法規、招投標管理制度等;熟悉計算機操作，熟練應用office、招投標等相關軟件;做事細致有原則，思路清晰，認真負責，善于溝通;擁有駕照，并熟練駕駛車輛。(三)資產租賃管理員10人35周歲及以下、大專及以上學歷、專業不限;有房屋租賃管理工作經驗，了解房屋租賃管理基本工作流程及內容;熟悉計算機操作，熟練應用office等相關辦公軟件，掌握財務基本知識;具備良好的抗壓能力，做事積極認真，溝通協調能力強，身體健康;擁有駕照，并熟練駕駛車輛。(四)工程維修管理員1人40周歲及以下、本科及以上學歷、專業不限;擁有10年以上工程維修管理工作經驗;在工程維修各版塊具有良好的知識儲備和豐富的處理經驗，熟悉工程相關制度和技術要求;持有二級建造師職業資格證及以上優先;責任心強，善于溝通，應變能力強，吃苦耐勞，身體健康;擁有駕照，并熟練駕駛車輛。(五)信息管理員1人35周歲及以下、本科及以上學歷、專業不限;擁有2年以上信息軟件操作管理工作經驗;擁有會計從業資格證等相關財會資格證件的優先;熟悉計算機操作，熟練應用office、資產信息系統等相關軟件;做事細致，認真負責，有良好的溝通協調能力，身體健康;擁有駕照，并熟練駕駛車輛。二、有下列情形之一的人員，不得報考：(一)受過刑事處罰，行政處罰或其他嚴重處分的;(二)曾被國家機關，企事業單位辭退或開除公職的;(三)涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;三、招聘程序和辦法(一)報名及資格審查采取網上注冊和現場報名相結合的方式，報考人員須在合肥市包河區人力資源市場網(http://www.hfbhhr.com/)注冊個人會員，填寫并打印人力資源市場網標準簡歷，個人簡歷信息請盡量填寫完整，在規定時間內，到指定的報名點遞交簡歷，逾期不再受理。1、報名時間：2022年1月12日——2022年1月21日工作日(上午9:00—11:30;下午2:00—5:00)，節假日除外;2、報名地點：包河區人力資源市場一樓大廳求職招聘窗口(宿松路與南二環路口南300米東側);(二)注意事項：1、報名時須提供個人標準簡歷，本人有效身份證件、畢業證及學信網驗證報告、工作經歷證明和相關資格證書的原件及復印件。2、報名人員所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的，一經查實，取消其考試、聘用資格。招聘期間，報考人員須保持通訊暢通，并在包河區人力資源市場網上關注招聘動態。(三)體檢和考察1、體檢標準參照有關入職體檢標準，體檢費用由考生自理。2、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在參加該崗位人才測評人員中按測評評價成績等額遞補。體檢、考察合格的人員，在合肥包河區人力資源市場網上公示3日。四、聘用手續對公示無異議人員，與合肥濱悅資產運營管理有限責任公司簽訂勞動合同，薪酬待遇面議。咨詢電話：0551-62180736 62799219合肥包河區人力資源開發有限公司2022年1月11日

記者1月10日從安徽省人力資源和社會保障廳獲悉，2021年第四季度安徽省“最缺工”的60個職業排行榜出爐。排在“最缺工”榜單前三位的職業分別為營銷員、縫紉工、包裝工。此次排行榜數據，來源于全省16個市200家定點監測人力資源市場發布的企業招聘信息。去年四季度，安徽省60個“最缺工”職業需求人數為23.28萬余人，緊缺人數10.8萬余人，比去年三季度人數分別增長4.61%和1.26%，緊缺職業需求人數上升。在“最缺工”的60個職業中，29個屬于生產制造及有關人員，27個屬于社會生產服務和生活服務人員，4個屬于專業技術人員。其中，生產制造及有關人員需求人數12.49萬余人、社會生產服務和生活服務人員需求人數9.85萬余人，與去年三季度比，生產制造及有關人員需求緩和，社會生產服務和生活服務人員需求增大。此次新進榜的11個職業中，有7個屬于社會生產服務和生活服務人員，分別是郵件轉運員、家用電器產品維修工、保安員、銀行信用卡業務員、旅店服務員、停車管理員、收銀員。（記者 田婷）

金寨華潤燃氣有限公司現因公司業務發展需要，招聘以下人員：一、巡檢工1名、客服1名。1、高中及以上學歷，身體健康，有責任心;2、勤奮踏實，學習能力強;3、男性20-45歲，女性20-35周歲;4、待遇2800-3500，繳納五險。有意者請電聯：191 5659 9877工作地點：金寨縣現代產業園區

因合肥市軌道交通建設與管理需要，現面向社會公開招聘軌道交通相關專業工作人員24人，有關事項公告如下。招聘崗位及要求（一）招聘具體崗位、人數及應聘條件要求詳見《合肥市軌道交通集團有限公司2022年社會招聘崗位計劃表》（附件）。（二）基本條件1.具有中華人民共和國國籍。2.政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和中國特色社會主義制度，具有較高的政治素質和較強的組織觀念。3.熱愛軌道交通行業，具有招聘崗位所需的任職資格條件與要求。能夠服從公司安排，具備較強的執行力、協作精神和積極向上的工作態度。4.遵紀守法、品行端正，身心健康，無不良行為記錄。5.年齡條件中的“30周歲以下”為“1991年12月30日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。（三）有下列情形之一的人員，不得應聘：1.不符合招聘資格條件要求的人員。2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、公職的人員。3.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。4.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。招聘組織及程序安排本次招聘由發布招聘公告、網上報名、資格初選、筆試與面試、背景調查和體檢、錄用等步驟組成。（一）網上報名報名方式：應聘人員請在電腦端點擊合肥市軌道交通集團有限公司招聘系統鏈接（http://zp.hfgdjt.com:9001/），完成注冊后登錄系統，在線進行報名。每人限報1個招聘崗位。報名時間：自公告發布之日起至2022年1月30日下午17:30止。（二）資格初選報名截止后，根據招聘崗位所需條件擇優對報名人員進行資格初選，通過初選的報名人員將進入筆試環節。（三）筆試與面試筆試測評結束后，劃定筆試成績合格分數線，成績合格的根據筆試成績從高到低，按崗位需求人數1:5比例確定進入面試人員（最后一位同分者一并入圍），不足比例的則筆試成績合格人員均入圍面試。綜合考慮疫情防控形勢，筆面試具體時間、地點及方式另行通知。（四）背景調查和體檢根據面試成績確定入圍背景調查和體檢環節人員。通過查閱個人人事檔案、向原單位了解個人情況及個人提供相關證明等方式行背景調查，并統一組織入職體檢，體檢費由入圍人員自費。如有入圍人員自動放棄或體檢、背景調查不合格的，在同崗位應聘人員中按面試成績從高分到低分依次等額遞補一次。（五）公示與錄用通過體檢、背景調查的入圍人員，經公司研究同意后，確定為擬錄用人員，并在公司官網公示5個工作日，公示無異議按規定簽訂勞動合同，辦理入職手續。薪酬福利薪酬待遇按照公司制度執行，員工享有法定五險一金、帶薪年休假、集體戶口、工裝、工作餐、生日福利、節日福利、年度體檢等各項福利與保障。應聘須知（一）公司將委托第三方人力資源服務機構通過電話、短信或郵件方式通知招聘相關事宜，請保證填寫的所有聯系方式準確、暢通。（二）本次招聘不收取任何費用、不指定復習參考教材和培訓機構，公司對報名應聘人員所提交的資料予以保密，資料恕不退還。（三）在招聘過程中凡發現應聘人員與招聘要求條件不符或提供虛假資料、填報信息弄虛作假的，取消其應聘及錄用資格。（四）公司可根據報名情況調整或取消部分崗位招聘計劃，并對本次招聘享有最終解釋權。聯系方式咨詢電話：0551-62662701 任老師、丁老師招聘系統技術咨詢：17097233936 李老師咨詢時間：工作日下午15:00-17:00附件：合肥市軌道交通集團有限公司2022年社會招聘崗位計劃表 

1、負責個人、中小企業貸款業務的市場開拓；2、負責和客戶溝通協調，給客戶匹配優質的銀行貸款方案；3、負責貸前調查，客戶資質審核，按銀行審核標準收集、整理、上報資料；任職要求：1、 溝通、協調能力強；      2、能承受一定的工作壓力；3、有銷售、保險、電銷、貸款等其他相關行業經驗優先；待遇：3200+提成、雙休、六險、節假日福利、年終獎金、公費旅游；聯系方式（沈）：13855225241（微信同號）

2021年高校畢業生就業調查：#本科畢業月平均起薪5825元#引熱議。經典的自我介紹題、難解的薪資待遇題、讓你為難的陷阱題，你都會答嗎?32道經典面試題↓↓給你應對思路。

長豐縣食品公司維修改造項目招聘監理人員公告長豐縣食品公司維修改造工程項目于2021年12月3日在長豐縣公共資源交易有限公司中標，中標金額為531，000.00元，為了工程質量能夠得到保障，現招聘監理人員一名，聯系人：魏躍鈞，聯系電話：13956069383。特此公告。

滁州市瑯琊國有資產運營有限公司2021年度公開招聘工作人員公告滁州市瑯琊國有資產運營有限公司為瑯琊區屬國有企業，是區內主要的政府投融資平臺。為充實加強企業工作力量，決定面向社會公開招聘5名工作人員，現將有關事項公告如下：一、 招聘原則招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取比選、面試、考察相結合的方法進行。二、招聘崗位三、應聘人員資格條件(一)擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義;(二)遵守國家憲法和法律，品行端正，具有良好的職業道德，無不良記錄;(三)具有適應崗位要求的身體條件;(四)五官端正，身體健康，性格開朗，具有一定的溝通協調、文字表達能力及良好的職業道德素養，熱愛城投事業;(五)符合招聘崗位要求的學歷學位、年齡等條件(詳見招聘崗位計劃表)。年齡計算：35周歲及以下，即1985年12月29日(含)以后出生。(六)有下列情形之一的人員，不得報考：1.不符合崗位條件要求的人員;2.現役軍人;3.在讀的全日制普通高校學生;4.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。四、招聘程序和方法公開招聘工作按照以下步驟組織實施。(一)信息發布招聘崗位等信息于2021年12月29日(星期三)起在滁州市瑯琊區人民政府網站等新聞媒體上統一發布。(二)報名及資格審查1.本次報名采取現場報名的方式。報名時間為2021年12月29日(星期三)-2022年1月7日(星期五)，每天上午8:30-11:30，下午14:00-17:30，(僅限工作日報名)。報名地點在滁州市瑯琊國有資產運營有限公司(滁州市瑯琊新區濠河路99號政務大樓6樓619)。咨詢電話：0550-3047176(滁州市瑯琊國有資產運營有限公司)。2.應聘人員需提供有效居民身份證、符合崗位要求的學歷證書及崗位要求的其它相關證明材料。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件一份。3.應聘人員須填寫《滁州市瑯琊國有資產運營有限公司公開招聘應聘人員登記表》，并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片3張。4.應聘人員按招聘崗位進行報名，每人限報一個崗位。報考人數與招聘崗位計劃數的比例不低于3:1。不足開考比例規定的，取消或核減該崗位招聘計劃數。5.本次招考不收取任何費用。6.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。7.招聘崗位規定的有關資格條件方面的問題，由滁州市瑯琊國有資產運營有限公司負責解答。(三)比選招聘工作領導小組根據應聘人員的學歷、技術職稱、工作經歷等條件進行比選，按不低于3:1比例擇優選取應聘人員進入面試。(四)面試面試組織實施：面試工作由招聘工作領導小組組織實施，采取結構化面試形式，面試分值100分。面試成績低于60分的不予錄用，并根據實際情況取消或核減崗位招聘計劃數。面試時間和地點以面試通知書為準，面試通知書領取時間另行通知，逾期不領者，視為自動放棄。五、體檢、考察按照應聘人員的面試成績由高分到低分順序與崗位招聘數1:1的比例確定參加體檢和考察人員。如面試成績相同，按比選分數確定，若比選分數仍相同，則組織加試。對體檢、考察人選出現缺額的，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察工作由招聘工作領導小組組織實施?？疾靸热莅◤秃藨刚邎竺Y格條件，考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由公司支付。根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。六、公示和聘用從體檢合格人員中確定擬聘用人員名單，并在滁州市瑯琊區人民政府網站公示7天，同時公布監督舉報電話。對經公示無異議或者反映問題不影響聘用的按照有關規定，辦理相關聘用手續。試用期3個月，試用期滿符合條件的，簽訂聘用合同。參加本次招聘并進入面試達到最低控制合格分數線未被聘用的人員納入后備人選庫，自招聘工作結束之日起，在一年內若出現人員缺額，可從后備人選庫中按招聘崗位1:1的比例，從高分到低分依次遞補，遞補人員直接進入體檢程序。七、紀律監督與解釋公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”要求組織實施，接受社會各界和紀檢監察機關的監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。監督電話：0550-2182790(區紀委監委駐區教體局紀檢監察組)八、疫情防控在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施。報名、面試、體檢等現場環節，國內新冠肺炎疫情發生地及中高風險地區所在城市來(返)皖者，需提供48小時內核酸檢測陰性證明，其余低風險地區需提供健康碼綠碼及行程碼。本公告由滁州市瑯琊國有資產運營有限公司負責解釋。2021年12月29日

擬聘用人員名單根據《阜陽市公安機關警務輔助人員招聘公告》，經報名、筆試、資格復審、體能測評、面試、體檢、考察等程序，現將阜陽市2021年公安警務輔助人員招聘擬聘用人員名單公示如下：一、《阜陽市2021年公安警務輔助人員招聘擬聘用人員名單》(阜陽城區)見附件。二、擬聘用人員名單將在阜陽市公安局網站上公示。公示期間，如有異議，請向阜陽市公安局輔警管理科反映。聯系電話：0558--3592996阜陽市公安局2021年12月28日附件：《阜陽市2021年公安警務輔助人員招聘擬聘用人員名單》(阜陽城區)

全椒中銀富登村鎮銀行2021年冬季招聘簡章為落實國家“三農”政策，破解小微企業融資難題，中國銀行與新加坡淡馬錫下屬的富登金控合作，自2011年起在全國批量發起設立中銀富登村鎮銀行。全椒中銀富登村鎮銀行作為中國銀行與富登金融控股公司強強聯手下誕生的“國有控股，本土銀行”，于2012年1月16日正式對外營業，屬一級法人金融機構。我行汲取了中國銀行優勢與國際金融機構的先進經驗，扎根于全椒，致力于支農支小，服務三農，為全椒縣廣大客戶提供高質量的金融服務。因業務發展需要，現面向社會招聘：一、業務部 客戶專員/經理 6人1)崗位職責：①建立和維護客戶群體，包括收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求。②以專業化角度為客戶提供產品/建議，滿足客戶服務需求。③相關文件預審和貸款回收工作。2)應聘條件：①全日制本科或以上學歷—市場營銷、金融或財務專業，有相關從業經驗者可放寬條件。②形象氣質良好，善于與人溝通，1-3年金融方面銷售經驗或客戶銷售經驗優先，了解企業運營狀況，清楚財務報表。③能吃苦耐勞，愿意投身農村金融服務。④年齡：35周歲以下。二、運營部 柜員1名1)崗位職責：①精準、高效地執行柜臺交易，向客戶提供高標準、有禮貌、專業的服務。②對貨物進行盤點，并制定日、周、月銷售報表。③管理并記錄柜臺安全項目(包括銀行卡，存折等)。④收集客戶反饋意見以提升客戶服務質量。2)應聘條件：①全日制本科或以上學歷—金融或財務專業，有相關從業經驗者可放寬條件。②形象氣質良好，善于與人溝通，普通話標準。③工作熱情、勤奮，熱愛本職工作。④年齡：30周歲以下。以上人員一經錄用，成為我行正式編制員工，與我行簽訂勞動合同，繳納五險一金等各項社會保險，享有國家規定的年假及法定節假日。同時免費為員工及其子女投保團體定期壽險、意外傷害保險、疾病身故保險、重大疾病保險和綜合醫療保險。享有中銀富登村鎮銀行提供的餐補、通訊補貼、交通補貼、帶薪病假等福利。注：錄用人員籍貫要求：戶籍/原籍為全椒縣、長期居住全椒縣或原業務范圍覆蓋全椒縣人員。報名截止日：2022年1月31日聯系部門：人力資源部聯系人：劉經理，電話：0550-5217000-621、13637048813簡歷投遞郵箱：360953408@qq.com長按識別下方二維碼下載查看應聘人員簡歷表↓↓↓

阜陽市第五人民醫院2022年蚌醫校園招聘公告阜陽市第五人民醫院是一所集醫療、教學、科研、預防保健為一體的大型公立三級綜合性醫院，是阜陽師范大學第二附屬醫院(籌)。醫院有南北兩個院區，設置床位1500張，有工作人員1200余人，其中高級職稱139人，碩、博研究生60人。醫院設置有危急重癥孕產婦救治中心 、危急重癥兒童救治中心 、胸痛中心、卒中中心、創傷救治中心，形成了以介入和微創治療為主的特色醫療。醫院始終堅持“以患者為中心”的辦院宗旨，積極實施“人才立院”“科技興院”戰略，全面推進人文醫院、平安醫院、智慧醫院建設，做老百姓身邊最好的醫院。為滿足醫院發展要求，有效配置人力資源，現將2022年校園招聘方案公告如下：一、招聘原則1、堅持面向社會、公開招聘;2、堅持考核考察、擇優聘用;3、堅持統一組織、分工負責。二、招聘條件(一)基本條件1.具有中華人民共和國國籍;2.遵守憲法和法律;3.具有良好的品行;4.崗位所需的專業或技能條件;5.適應崗位要求的身體條件;6.崗位所需的其他條件。(二)具體條件1、學歷及專業招聘對象的第一學歷為國家統招全日制本科，碩士研究生須是全日制普通高校學歷，所學專業必須符合崗位要求;2、畢業年限要求：本科學歷為2022年應屆畢業生;研究生學歷為2022年應屆生或2021、2020年畢業的往屆生;3、年齡要求：本科生25周歲以下(即1997年1月1日及以后出生);碩士生30周歲以下(即1992年1月1日及以后出生);4、成績要求：本科生須提供獎學金證書，或成績排名年級前四分之一的學校證明方可報名;5、執業或專業資格要求：衛生類碩士研究生須具有醫師資格證(或醫師資格考試合格成績單)，專業型碩士研究生報到時須具有規培合格證;其他專業碩士研究生須具有相應專業技術資格證(或考試合格成績單)。三、招聘崗位四、報名方式線上投遞個人簡歷和證件掃描件。1、簡歷中請明確報考崗位、畢業院校、專業、研究方向、專業技術職稱等信息。2、附本人有效居民身份證、就業協議書、第一起點學歷本科畢業證、學士學位證、獎學金證書、學信網帶二維碼截圖、執業醫師資格證或執業醫師資格考試合格成績單、專碩需提供研究方向證明、本《公告》附件2《阜陽市第五人民醫院報名資格審查登記表》以上所有證件電子掃描件。報考人員須在2022年1月10日17:00前將報名材料以“姓名+崗位+聯系電話”命名至一個文件夾發送到郵箱fywyrsk@163.com，逾期不再接收線上報名。說明：我院對所有報名人員信息的資格審查工作貫穿招聘工作全過程。報名人員填寫的信息必須與本人實際情況和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消面試、聘用等資格。五、面試面試時間及方式另行通知。為防訊息變動，請各報名畢業生及時關注阜陽市第五人民醫院官網(http://www.fydwyy.com)。六、相關待遇符合我院高層次人才引進管理辦法規定條件引進的博士研究生享受安家費20萬元，50萬元的科研啟動經費;專業型碩士研究生享受安家費10萬元;學術型碩士研究生享受安家費3萬元。工資按人社部門規定的工資標準發放。七、公示與錄用醫院將統一組織對校園招聘擬聘人員進行體檢和考察，體檢、考察均合格的擬聘人員名單在阜陽市第五人民醫院網站公示5個工作日。對反映有問題并查有實據取消聘用資格的以及自動放棄聘用的，所空名額不再遞補。經公示無異議的，按照規定辦理有關聘用手續。2022年畢業尚未取得學歷(學位)證書的人員，至2022年12月31日仍不能提供學歷(學位)證書原件，或原件與提供材料不一致的，取消聘用資格。八、監督檢查堅持招聘工作信息公開，自覺接受紀檢監察部門和社會各界的監督。對違紀違規的工作人員，按有關規定給予嚴肅處理。報名人員應誠信報考，自覺遵守考試紀律。應聘者需對提供材料的真實性負責。凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格。已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。我院保留追究法律責任的權利。咨詢電話： 0558-2196199監督電話： 0558-2196651附件1：2022年蚌埠醫學院校園招聘計劃表匯總附件2： 報名資格審查登記表阜陽市第五人民醫院2021年12月24日