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　　黃山市屯溪一中教師在別墅里組織有償補課的消息已經引起了教育部門的高度重視。新安晚報、安徽網、大皖新聞記者從安徽省教育廳獲悉，黃山市教育部門將會對涉事教師進行嚴厲處罰，同時安徽省教育廳也將下發關于治理中小學教師有償補課以及違規收受禮金的文件，在全省范圍內開展為期半年的專項檢查和整治行動。

　　7月27日，根據家長及媒體提供的有效線索，黃山市教育局組織人員突擊行動，在該市屯溪區某豪華別墅區的一幢別墅內，對屯溪一中教師呂某某涉嫌有償補課行為進行了現場查處。

　　“黃山老師補課一事我們已經從媒體上看到了，下一步黃山市會根據相關規定進行查處。”7月28日，新安晚報、安徽網、大皖新聞記者采訪安徽省教育廳師資處相關人士獲悉，教師屬于屬地管理，因此此次補課的教師呂某某將會由黃山市教育部門依據省市的相關規定進行嚴肅查處。對于省教育廳來說，下一步將會在全省范圍內開展專項督察和整治工作。據透露，省教育廳即將下發關于治理中小學教師有償補課以及違規收受禮金的文件，從7月下旬開始開展為期半年的專項活動，包括教師補課收費、收取學生和家長禮金、參與校外培訓機構活動等。

　　“從2015年開始，我們就在開展常態化的師德師風活動。一方面宣傳典型正面人物和事例，另一方面明確師德建設11條底線。”據了解，針對教師師德師風建設，安徽省教育廳出臺了《安徽省中小學幼兒園教師違反職業道德行為處理辦法實施細則》，通過建立中小學教師師德考核“負面清單”，建立教師行為規范、界定師德紅線，對違反“負面清單”所列內容視情節予以嚴肅處理。這其中就包括“索要、收受學生及家長財物或參加由學生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動，向學生推銷圖書報刊、教輔材料、社會保險或利用家長資源謀取私利。”“組織、參與有償補課，或為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息”等。目前，安徽省已經將師德考核結果納入教師個人師德檔案、教師績效考核、事業單位工作人員年度考核和誠信體系記載當中，并作為教師資格定期注冊、職稱評聘和評先評優的重要依據，實行師德問題“一票否決”。