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12月2號，市民唐女士打來熱線，說他們是“康士麗健康管理中心”的員工，但公司老板一直拖著不發工資。昨天一大早他們十多名員工一起再去公司時，發現公司大門緊鎖，這下他們都傻眼了，難道辛苦的付出轉眼化為了泡影? 到底是怎么一回事呢，來看記者的調查。

接到熱線電話后，記者立即趕往位于金安區和順沁園春二期小區的“康士麗健康管理中心”。此時公司大門已經上鎖，十多名員工聚集在門口。在采訪中，記者了解到，這家公司于2018年開始籌備，2019年4月份對外營業。公司法人為韓某，另一名合伙人為李某。營業范圍主要是皮膚管理、中醫理療、高端養生等。今年8月份，公司董事長李某在公司微信群里突然發布了一則公司整頓、員工解散的消息。

康士麗原工作人員唐丹丹：在群里面發了這樣的信息，就是說因為公司虧本，現在給大家放幾天假，通知電話來了就來上班，沒打電話大家不要來上班。

康士麗原工作人員謝女士：就是說，這個公司現在整改，如果在3個月之內，要得到通知就來上班，他沒有書面通知。

從此之后，大多數員工沒有接到公司電話，那既然解除勞動關系，工資怎么辦呢？員工們多次找到法人韓某、董事長李某，提出要結算之前的工資，但總是被各種理由推脫。

康士麗原工作人員唐丹丹：7月份的工資沒給我，有2000多塊錢，我是最少的。他沒說什么時候給，他沒說什么時候不給。

康士麗原工作人員謝女士：我們找他，他根本就不理的，你打電話，他不接，發微信他不回，一來的時候，他就說，我現在沒錢，等我有錢。他說我房租都交不起，我哪有工資給你呀。每人工資都不等的，我們大概六七千塊錢，有兩萬多的，還有五萬多的。

康士麗原工作人員田保安：去年11月份，他們把我請來，任他們中醫理療科科長，現在欠我12000塊錢，3個月工資。

在采訪中，康士麗原工作人員唐丹丹向記者介紹，當時她進公司時，負責人李某還讓她簽了一份“儲值卡辦理協議”，承諾辦理28800儲值卡一張，就能成為OP合伙人，儲值卡金額從28800元到8萬元不等。

康士麗原工作人員唐丹丹：之前給我們的愿景是這樣的，投資20000多，你會像支付寶、微信一樣，會有一個APP，在這上面每月會返點錢給你這樣子，我現在手上拿的是28800，我本人簽字的，當時我就懷疑像傳銷，然后我就沒有給這個錢。

唐丹丹還告訴記者，康士麗公司經營模式就是以充值儲值卡的模式，來進行美容、理療等服務，還為一些保險公司的投保人做身體健康檢查服務。起初公司經營效益還可以，慢慢越來越差，導致房租、裝修款都沒法支付。

康士麗原工作人員唐丹丹：我從去年10月份進來，到現在快一年了，今年的7月份工資還沒有給我，當時他每個月都是拖，從始至終就沒有準時發過工資，每個月我們是19號發工資，從來沒有準時過，都到20幾號或下個月這樣子。

康士麗原工作人員謝女士：會員有好多都沒有到期的，你不能把門鎖起來，人家會員都找到我們家里來，人家會員憑老關系辦的會員卡，你現在把門鎖起來，他說我現在不找公司，我找你，我是奔著你去的啊。

針對此事，記者來到了金安區勞動人事爭議仲裁院，工作人員陳利表示將立刻調查此事，保障勞動者合法權益。

金安區勞動人事爭議仲裁院工作人員陳利：關于工資，前期我們先和老板聯系，聯系之后我們抓緊時間叫老板過來，把工資數額核定清楚，核定清楚之后，叫老板把這個錢給了，如果老板不來，我們到時候通過立案程序，通過法律程序來維護勞動者的合法權益。